Chúng tôi – những G+er đang vận hành hệ thống nhà thuốc với giải pháp khác biệt và quy trình rõ ràng – hiểu rằng:
Trách nhiệm không bắt đầu khi có sếp nhắc, mà bắt đầu khi ta hiểu vì sao mình làm việc đó
Trách nhiệm không chỉ nằm trong mô tả công việc, mà hiện diện ở từng lựa chọn hành vi: đúng giờ, đúng quy trình, đúng cam kết
💬 Một bạn dược sĩ từng nói:
“Dù tôi chỉ trực quầy, nhưng tôi biết – mỗi lời tư vấn của tôi có thể ảnh hưởng đến sức khỏe thật của người khác. Thế nên tôi luôn đặt hết tâm vào từng đơn thuốc, từng lời nói.”
Tại G+, chúng ta không đánh giá bằng lời nói – mà bằng hành động thực tế:
Người điều phối không để nhà thuốc nào “chơi vơi” khi mới khai trương
Người trưởng nhóm sẵn sàng làm thêm – làm lại – làm cùng khi kết quả chưa đạt
Người nhân sự không bao giờ gửi báo cáo trễ – vì hiểu rằng chỉ cần một bước chậm, cả hệ thống bị ảnh hưởng
Trách nhiệm là khi bạn hành động không vì bị giao – mà vì bạn tự thấy cần làm cho đúng.
Ở G+, mỗi lần một bạn nói:
“Em chưa hoàn thành KPI nhưng em đã học được cách không bỏ cuộc.”
hoặc
“Em chưa giỏi nhất, nhưng em luôn giữ lời hứa với khách và đồng đội.”
Là một lần chúng tôi thấy: văn hóa G+ đang thật sự sống.
"Kết quả tốt không thể thiếu Trách nhiệm thật.
Mỗi thành viên G+ là một mắc xích quan trọng.
Khi bạn chủ động, khi bạn giữ lời, khi bạn nghiêm túc từ những việc nhỏ nhất – bạn đang góp phần đưa cả G+ tiến về phía trước."
🎙 Bạn đã từng chứng kiến một hành động “trách nhiệm” nào khiến bạn ấn tượng trong hệ thống G+ chưa?
👉 Hãy kể lại câu chuyện đó bên dưới – vì những điều nhỏ ấy chính là điều lớn nhất làm nên thương hiệu G+ hôm nay.
📌 G PharmaG+ – Làm nghề bằng giá trị – sống đời viên mãn.
🌐 gpharmacy.com.vn | 📞 1900 633 516
#VanHoaGPlus #TinhThanTrachNhiem #SongVienMan #NguoiGThat #GPharmacyPlus
Những tin mới hơn
Những tin cũ hơn